o Significado de 65

números pode ser enganoso. São quantitativos, mas num piscar de olhos de um camaleão podem converter-se em símbolos qualitativos quando ligados ao mundo dinâmico das emoções, expectativas e crenças.Considere os significados mais profundos que surgem na mente à medida que pondera. 65, 9/11, 18, 16, 13, 1st ou 99-and-44/100%. Todos pensamos na reforma, no World Trade Center, na votação, na condução, na má sorte, no primeiro beijo, ou no sabonete de marfim que flutuou?

contexto importa porque um número objetivo pode, como um símbolo, ter muitos significados subjetivos. Como todos sabemos, os mesmos números podem ter significados simbólicos ou emocionais muito diferentes: 5 minutos adiantados vs. 5 minutos atrasados para o almoço com um amigo versus 5 minutos atrasados para um avião versus 5 minutos atrasados para um casamento versus 5 minutos atrasados para o seu casamento.Esperamos que os números permaneçam constantes — números de telefone, combinação de fechaduras, aniversários e aniversários ou até mesmo o nosso peso na escala da casa de banho.

o número 65 é um número que devemos reconhecer como tendo mudado significativamente em seu significado; e se não o fizermos, todos nós podemos estar cometendo erros enormes.Todos sabem que 65 anos é ” a idade da reforma.”Aposentar-se aos 65 anos tem sido por tanto tempo que a maioria de nós Aceita isso como um fato e um direito sem dúvida. Mas o significado de 65 tem mudado muito ao longo de muito tempo.

em 1935, a segurança social tornou-se lei e 65 tornou-se a idade de reforma completa. Mas o que é que 65 realmente significava e de onde veio?

o conceito de um programa de aposentadoria mandatado pelo governo para os trabalhadores já tinha “originado” duas vezes nos Estados Unidos, uma vez com veteranos da Guerra Civil incapacitados no final de 1860 e uma vez na década de 1920 com o movimento Federal maciço para regular as ferrovias do país. Com o compromisso de modernizar e regular nossas ferrovias, vários grupos estudaram tudo sobre as ferrovias de outras nações avançadas, particularmente na Europa e especialmente na Alemanha, que tinha as ferrovias mais avançadas do mundo na época.

Bismarck, a Alemanha, Líder no Século 19 Tech

notou-se que a Alemanha se aposentou seus trabalhadores ferroviários aos 65 anos, e que este era um dos motivos de seu sistema ferroviário tinha um exemplar de segurança do registro. A reforma aos 65 anos foi introduzida na lei dos caminhos-de-ferro dos EUA. Mas como é que 65 foram seleccionados pelos caminhos-de-ferro alemães?Originalmente, o chanceler Otto von Bismarck tinha estabelecido a idade de aposentadoria de 70 anos na década de 1880. Tendo trazido os diferentes estados germânicos em um império Pan-alemão Bismarck estava procurando símbolos poderosos para demonstrar as vantagens de uma Alemanha unificada. O telégrafo era novo e rápido, por isso foi desenvolvido como parte do sistema Postal para simbolizar o benefício tecnológico de uma Alemanha unificada. Da mesma forma, as ferrovias também eram novas.Com uma rede de ferrovias, carvão e ferro poderiam ser movidos grandes distâncias das minas para as usinas de aço, enquanto alimentos frescos poderiam ser movidos rapidamente de fazendas para cidades. Os passageiros também poderiam viajar facilmente e a baixo custo. Os benefícios eram provas emocionantes do gênio político de Bismarck e das gloriosas perspectivas da Alemanha unificada. Tudo funcionou bem-até aos grandes acidentes que, como é óbvio, foram amplamente noticiados nos grandes jornais.Fale sobre problemas de Relações Públicas! A causa destes terríveis acidentes teve de ser determinada e parada! Como se verificou, os acidentes eram quase sempre devido aos companheiros nos interruptores literalmente “adormecendo no interruptor.”Porquê? Porque eram muito velhos. Após um exame mais aprofundado, foi sabido que os trabalhadores – preocupados que os homens mais velhos não conseguissem acompanhar os outros no duro trabalho manual de colocar amarras pesadas e trilhos – tinham designado os homens velhos para o trabalho leve de manejar os interruptores. Mas, sentados sozinhos durante horas ao sol quente, os velhos trabalhadores por vezes adormeciam.

2014-09-16_RailRoadSwitch

isto apresentou um dilema. Para conseguir que os trabalhadores deixassem seus empregos tradicionais para trabalhar nas novas linhas ferroviárias, Bismarck havia prometido pagar aos trabalhadores para a vida. Por isso, não podiam ser simplesmente demitidos.: isso teria provocado uma tempestade de protestos. A única resposta era pagar aos trabalhadores para não trabalhar e um novo termo pensão foi usado para descrever esses pagamentos.

para minimizar o custo, a aposentadoria foi fixada em 70 anos, uma idade para a qual muito poucos viveram. Mais tarde, para ter certeza de eliminar todos os acidentes de velhice, esta idade foi reduzida em 1916, para 65 (enquanto isso, no Reino Unido, Neville Chamberlain, como Chanceler do Tesouro, tinha introduzido pensões aos 70 anos, que também foi rapidamente reduzido para 65. Alguns anos depois, a aposentadoria aos 65 anos foi retomada pelo Congresso dos Estados Unidos na Lei de aposentadoria da ferrovia. Assim, 65 já era um precedente bem estabelecido quando a Segurança Social estava sendo formulada em 1935.

viver mais tempo requer uma mudança de pensamento

aos 65 anos de idade, como indicado acima, a expectativa de vida para o trabalhador masculino americano em 1935 foi inferior a 13 anos. Hoje, aos 65 anos, a esperança de vida é superior a 20 anos, porque as nossas vidas e os nossos cuidados de saúde têm vindo a mudar muito.

um dos resultados é que o número médio de anos esperados de aposentadoria é agora muito mais longo do que em 1935. A relação entre os anos de trabalho e os anos de reforma mudou drasticamente-de mais de 3:1 a apenas 2: 1. Este rácio 2: 1 não é sustentável! Não é sustentável porque poucos trabalhadores terão a auto-disciplina para salvar os 12-14% da renda durante seus anos de trabalho que seriam necessários para investir e sustentá-los durante todos esses anos na aposentadoria.Mas há outra maneira: reequilibrar! Podemos reequilibrar-nos movendo o fulcro para que o nosso trabalho e a nossa poupança de anos sejam equilibrados com os nossos anos de reforma. Uma vez que entendamos as realidades, a maioria de nós vai querer mudar a idade de aposentadoria fulcrum de 65 para 70.

2014-09-16_Age70

Então agora vamos ver como o significado de 65 mudou. Obviamente, a principal alteração é o número de anos de reforma que precisa ser financiado pela Segurança Social e pela economia, principalmente nos planos 401(k) (ou IRA conversões a partir de 401(k)s.) A segunda grande mudança é o aumento de custos dos últimos anos de vida, especialmente quando se trata de saúde e de vida assistida. (Uma das razões por que vivemos mais tempo são os grandes avanços tecnológicos-MRIs, produtos farmacêuticos, etc. são maravilhosos e caros.)

trabalhar até aos 70 leva a outro número importante: se, em vez de reclamar prestações de Segurança Social o mais cedo possível – aos 62 anos – cada um de nós decidir continuar a trabalhar até aos 70 anos, aumentamos muito as nossas prestações de segurança social. Trabalhando mais 8 anos – cerca de 20% mais-aumentamos as nossas prestações de segurança social em 76% – continuamente ajustadas para compensar a inflação.

e os nossos saldos 401 (k) ou IRA também sobem muito-três maneiras: não precisamos de retirar dinheiro para cobrir as despesas; continuamos a contribuir-idealmente 14% – por ano; e os nossos investimentos continuam a aumentar sem impostos. Esta troika deveria mais do que duplicar os nossos saldos e os nossos pagamentos.A reforma é cara. É por isso que um número crescente de trabalhadores está percebendo que 65 é um número muito enganador. Aqueles que estão bem informados sobre suas escolhas vão querer continuar trabalhando até 70.

o que não sabemos sobre os benefícios de trabalhar mais tempo e os ganhos ainda maiores em pagamentos 401(k) – porque 65 não significa hoje o que 65 costumava significar muitos anos atrás pode nos machucar – e nos machucar muito.Para pedir emprestado da pergunta filosófica do Bispo Berkley sobre a grande árvore caindo na floresta quando ninguém estava lá para ouvi-la, se os trabalhadores não conhecem os fatos sobre o aumento de 76% nos benefícios da Segurança Social, isso importa? Para mim, sim! Não te interessa?

Deixe uma resposta

O seu endereço de email não será publicado.