provocarea Status Quo-ului

provocarea Status Quo-ului

provocarea Status Quo-ului: status quo-ul este cel mai bine descris ca o mentalitate care spune: „ceva trebuie să funcționeze pentru că este încă în jur și pentru că este încă în jur, trebuie să însemne că încă funcționează.”O disciplină cheie de conducere în lumea de astăzi este de a contesta în mod constant status quo-ul la locul de muncă. Creați o cultură în care toată lumea știe că „vacile sacre” nu se pot ascunde. Dacă nu, ai putea deveni una dintre victimele pe care le vedem din ce în ce mai mult în fiecare zi.

gândește-te la asta. Odată firme mari precum Chrysler, AIG, Polaroid și A&p există acum ca simple Umbre ale sinelui lor anterior, în timp ce altele, inclusiv Bethlehem Steel, Sharper Image, Mervyns, Wickes Furniture și Linens ‘N Things, au dispărut cu totul, în mare parte pentru că nu s-au putut schimba. Numitorul comun al tuturor acestor finaluri triste este o prindere literală a morții asupra status quo-ului. Cu toate acestea, acesta nu este doar un fenomen al companiei mari. Companiile mici și mijlocii sunt la fel de capabile să eșueze din aceleași motive.

read provocarea Status Quo-ului-Partea 2

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.